Онлайн обучение INTI-MBA
5 месяцев (370 ак.ч) · теория и практика внедрения СМК по СТО ИНТИ S.QS.7
Почему ИНТИ и зачем готовиться уже сейчас
Крупнейшие нефтегазовые компании — Газпром, Лукойл, Сибур, ТатНефть, Новатэк, Транснефть и другие — объединились и учредили ИНТИ: систему стандартизации и сертификации для поставщиков. С 2026 года соответствие требованиям ИНТИ с высокой вероятностью станет обязательным условием участия в тендерах этих заказчиков.
Уже сегодня более 70 компаний прошли сертификацию по СТО ИНТИ S.QS.7 «Система менеджмента качества. Требования». Поставщики нефтегазового оборудования, которые планируют внедрить и сертифицироваться по этому стандарту, сталкиваются с нехваткой собственных специалистов. Мы разработали групповой проект INTI-MBA, который даёт уникальные условия для быстрого и качественного освоения требований стандарта и подготовки вашего сотрудника под ключ.
Аудитория, задача и формат
- Поставщики нефтегазового оборудования, планирующие внедрить и сертифицироваться по СТО ИНТИ S.QS.7
- Обучить сотрудника, который разработает и будет поддерживать СМК в компании
- Групповой онлайн-проект с модульной системой: теория + практика под руководством экспертов
Что вы получаете по итогам
- Удостоверение о повышении квалификации — официальный документ для вашего специалиста.
- Экономия времени и ресурсов — не нужно нанимать новых людей или переплачивать за внешний консалтинг: один обученный сотрудник ведёт СМК изнутри.
- Квалифицированный специалист, который обеспечивает функционирование СМК и успешное прохождение внешних проверок.
- Соответствие требованиям ИНТИ — повышение конкурентоспособности на рынке нефтегазовых закупок.
Преимущества формата INTI-MBA
Обмен опытом
Участие в групповом проекте даёт возможность взаимодействовать с коллегами из других компаний и учиться на их практике.
Практика с первого дня
Участники не просто изучают стандарт — они сразу приступают к разработке собственной СМК под руководством экспертов. Все материалы, шаблоны и методики в их распоряжении.
Поддержка на каждом этапе
Участники получают сопровождение и обратную связь на всех этапах — это повышает шансы на успешную сертификацию и устраняет пробелы до начала аудита.
Содержание программы
Программа построена по модулям и охватывает все пункты стандарта СТО ИНТИ S.QS.7 — от введения и терминов до улучшения и защиты квалификационной работы.
Модуль 1. Введение в стандарт
Область применения, нормативные ссылки, термины и определения (п. 1–3).
Модуль 2. Среда организации и лидерство
Разбор пунктов 4 и 5 стандарта.
Модуль 3. Планирование
Разбор пункта 6 стандарта.
Модуль 4. Средства обеспечения
Разбор пункта 7 стандарта.
Модуль 5. Деятельность на стадиях жизненного цикла
Разбор пункта 8 стандарта.
Модуль 6. Оценка результатов деятельности
Разбор пункта 9 стандарта.
Модуль 7. Улучшение
Разбор пункта 10 стандарта.
Модуль 8. Защита квалификационной работы
Итоговая аттестация перед комиссией.
Стоимость участия
Заказать программу INTI-MBA
Оставьте заявку — мы свяжемся с вами, ответим на вопросы по программе и срокам и подберём удобный старт группы.
Оставить заявкуЧасто задаваемые вопросы
Около 10 ак.ч теории и 8 ак.ч практики в неделю — так сохраняется баланс между обучением и текущей работой.
Занятия проходят в формате онлайн-групповой работы: сочетаются теория и практика. Сотрудник получает доступ к материалам, изучает ключевые аспекты СМК и требования СТО ИНТИ S.QS.7, параллельно приступает к разработке документов своей компании. Все шаблоны и методики предоставляются; работа идёт под нашим руководством с обратной связью и уточнениями.
Все ключевые этапы проходят под нашим контролем: сотрудник не просто получает шаблоны, а обучается, разрабатывает документы и получает проверку. Мы контролируем правильность и полноту выполнения под требования СТО ИНТИ S.QS.7. В конце программы сотрудник защищает выпускную квалификационную работу перед комиссией — это позволяет устранить пробелы до начала внешнего аудита. Работа ведётся по чёткой программе и срокам; за 5 месяцев вы получаете и структурированную систему, и человека, который будет её поддерживать. Основная ответственность за внедрение остаётся у сотрудника компании; мы сопровождаем, обучаем и проверяем качество — такой подход формирует глубокое понимание и жизнеспособность СМК.
Оплата производится в порядке 100% предоплаты не менее чем за 24 часа до начала обучения. При отказе от участия предоплата возвращается в полном объёме, если отказ получен не позднее чем за 24 часа до момента проведения обучения.